【工作內容】
通常負責系統高層次架構設計與技術解決方案的規劃,具體工作內容涵蓋以下幾個面向:
• 專案架構設計與顧問:能理解業務需求,並轉化為技術可行之解決方案,能主導架構設計會議,適時提供技術專業意見。
• 實作概念驗證(POC)開發:開發並驗證POC或技術試驗,確保系統設計的可行性與技術創新。
• 技術專案實作:負責解決方案的實際落地與部署,確保專案及系統符合各面向如:安全性、彈性與可靠性要求。
• 團隊共好協作:能與用戶、內外部團隊、PM等合作,確保專案順利推進。
【關於我們】
我們數位架構發展部-解決方案架構科是一個專注於金融科技領域的數位創新團隊,致力於透過前瞻性的技術解決方案,推動數位轉型、變革與創新。我們的專案範疇包括系統上雲規劃與執行、數位轉型專案及開發者平台...等,並曾獲得國際史蒂夫大獎、工商時報數位金融獎...等獎項的肯定。作為資深系統設計師,您將成為我們跨部門團隊中的關鍵成員,協助設計與落實創新的技術方案。
【夥伴特質】
我們尋找的是對技術充滿熱情、具備優秀執行力與溝通能力的技術專才。這個角色需要具有全局視角,能夠同時掌握細節並推動團隊前進。您應該擁有較強的解決問題能力,並能根據業務需求快速調整技術策略,為團隊和利害關係人提供清晰的技術指導與決策。
【加入團隊您將擁有】
• 前瞻機會:參與前沿科技應用與戰略專案,透過執行的專案培養各項經驗與實作能力。
• 創新挑戰:探索技術或應用趨勢,為數位轉型提供具影響力的創新解決方案。
• 專業技術成長:在多元專案中不斷提升技術深度與廣度。
【必要技能】
• 1. 掌握主流程式語言,如Java,Spring Boot框架,能夠編寫與審查程式碼,若能指導技術落地更佳。
• 2. 有雲端技術與微服務架構經驗,了解Kubernetes、Docker等技術的應用。
**請同步於 104 及以下職缺連結投遞履歷,可以讓我們在審閱履歷上會更快速喔!**
投遞連結:https://recruit.cathayholdings.com/CathaybkHR/servlet/HttpDispatcher/EZA0_0320/jobDetail?applFormNo=I00014583
- Salary Range: Negotiable (Regular salary is 40,000 and above.)
- Type: Full-time
- Expatriation: Business trip/expatriation not required
- Work hour: Day shift
- Location: Taipei City Xinyi District
- Leave system: Negotiable
- Required number of employee: No restriction
- Work experience: More than 5 year (s)
- Experience: No restriction
- Required education level: No restriction
- Required program: No restriction
- Required language ability: No restriction
- Knowledge: No restriction
- License: No restriction
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Other requirements:
【加分項目】
•1. 具有專案管理經驗或PMP證書。
•2. 熟悉GCP/AWS 服務並有實際經驗。
•3. 擁有良好的溝通技巧,能夠清晰傳達技術方案與建議。
•4. 團隊合作力,能夠有效推動團隊合作與專案執行。